长郡双语洋湖实验中学第二届
师
徒
结
对
活
动
新起点 | 新关系 | 新征程
为促进新教师专业成长,发挥学校骨干教师的示范作用,加强教师间的相互学习,优化教学质量,2020年10月19日晚,我校隆重举行了第二届“青蓝工程”师徒结对启动仪式。
此次活动由教师发展中心向中喜主任主持,全体学校领导、中层干部及2020年“青蓝工程”师徒教师全程参与此次活动。
长郡双语洋湖实验中学校长周文美代表学校向全体师傅教师致以诚挚的欢迎和衷心的感谢,对虚心求教的徒弟教师们给予了极大鼓励与殷切期盼。周校长介绍了长郡双语洋湖实验中学在过去一年的师徒结对中所取得的显著成绩。回顾过去,“风景这边独好”;展望未来,“明天会更美好”。
周校长提出三点希望与大家共勉。希望全体教师虚心学习、勤学好问;希望全体教师懂得感恩,心怀敬畏;希望全体教师同舟共济、互利共赢。
长郡双语实验中学教科室李明威副主任向我们隆重介绍了来自双语校区的导师团成员。他要求师傅教师们秉承长郡教育精神,帮助新教师快速成长、凸显老教师传帮带作用,为长郡青年教师队伍建设贡献自己的一份力量。
李主任明确了导师对徒弟的帮扶与指导意义,将培养徒弟的工作纳入到导师的职责之中,使师徒结对活动拥有了制度保障。
苏舒老师作为2019年徒弟教师代表向我们深情讲述了她与师傅教师周莹老师的感人故事。从在教学上一头雾水到能够站在讲台上气定神闲,这一切都离不开师傅日复一日的锤炼与敲打。
她说:“拜师开启了青年教师成长成才的新旅途,在路途中我们要重整行囊,背负起属于青年教师的那一份担当与责任。”
李菲萍副校长郑重宣读了师徒结对名单并为我们进一步阐释解读了新一轮的师徒结对合同。有效的制度约束和组织管理是师徒结对行之有效的不二法门,李菲萍校长表示学校将根据管理办法认真落实,高效推进各项工作。
仪式进入最精彩部分,师徒们分批次上台签订师徒合同、合影留念。现场气氛十分热烈,见证着一对对师徒的新鲜出炉。师徒合同的签订将这段未来可期的师徒情缘转化为文字,量化为标准,转变成约定,为未来开启长远师徒合作奠定基础。
签订合同
“学贵得师,亦贵得友。”聘书是一份荣誉的勋章,更是沉甸甸的责任。期待长郡双语洋湖实验中学的青年徒弟教师们,在经历师傅们的指点与帮助后,能够迅速成长,早日独当一面!
师徒合影
长郡双语实验中学的朱志华老师曾担任2019年度任幸老师的教学师傅。在他的指导帮助下,任幸老师在教学上屡创佳绩,荣获了2019年“郡园杯”青年教师片段教学理科组特等奖!
他谈到结对不仅仅是传授和给予,更是一种相互的促进和欣赏,并代表全体导师表态,他们愿为青年教师的快速成长贡献出自己的力量,愿为每一个青年教师的成长和进步引领前行的方向。
李振奇书记谈及自己对“青蓝结对”这种师徒带教的理解:师徒关系应是双向的,这种关系不仅仅存在于教学上、工作中,更应该像良师益友,相伴于我们的整个人生道路之上。
他对结对的教师们给予了深情的寄托,他表示“从今天起,在导师的心目中,徒弟的进步成了自己的一种追求和幸福;在徒弟眼中,导师做人、做事的高度与水平成为了自身追求的目标。”
相信伴随着“青蓝工程”的正式开启,长郡双语洋湖实验中学的青年教师们一定会“青出于蓝而胜于蓝”,而属于长郡教师们的的深“蓝”底色则会历久弥新。让我们青蓝相济,共创明天。
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组稿|喻书怡
初审|谭巧玲
二审|向中喜
终审|李菲萍